个人缴存基数有社会保险和长期住房储蓄两种,缴存基数决定了个人需要交付和储蓄多少资金。个人的缴存基数会因为各种情况发生变化,当用户所处的市区经济发展稳定,个人的工作和薪资水平稳定,那么每年的缴存基数都不会存在有太大的起伏波动。
不同职业的用户有不同的资金缴纳规定,每年数值的更换以职工的平均薪资为依托,往往都会处于一个相对比较稳定的区间之内。除了职位的不同,各地也会有不同的基数检验核实时间,在此时间内会相应发布当年社保缴纳费用的最高额度和最低额度。企业里不同岗位的人员有不同的薪资报酬,企业在替职工交付社保费用时是根据每个人员的实际收入情况交叉进行的,这种做法既切实照顾到了企业员工,又减轻了企业的缴费负担。