社保缴费能够帮助参保人获得多方面的保障,按时缴费社保并满足社保缴纳年限要求,就可以在退休之后每月领取一定的养老金,但是在社保的缴纳过程中也会出现中断的情况,那么社保中间断了怎么办?我们将在下文为您介绍。
社保中间断了怎么办?社保中断的处理方式根据中断的原因有不同的做法,在此进行简单介绍:
1、因为换工作导致的社保中断
如果该参保人是因为准备换工作导致的社保中断,那么可以选择尽快入职新的单位,让新单位为自己缴税社保费用,有些单位会在职工通过试用期才进行社保的补缴,该参保人如果怕在试用期间影响自己的社保缴费状态,可以自己先到所在地的社保部门**个人参保手续,自己按照社保比例要求缴纳社保费用。
2、因为失业导致的社保中断
如果该参保人是因为非本人意愿导致失业,社保缴纳中断,那么符合相应的失业金申领条件的参保人,可以到当地的社保部门**失业金申领手续,失业金申领成功之后,失业保险基金会为该失业人员进行医保费用的代缴,在职工社保中,养老保险短暂地缴纳中断不会产生太大的影响,但是医疗保险一旦断缴,次月该参保人就享受不到相应的医保报销待遇,所以为了尽可能保障参保人的相应权益,***部门会对这部分失业参保人员进行帮助。
3、因为工作地转移而导致社保中断
如果该参保人是因为工作地转移而导致的社保中断,那么需要及时**社保转移手续,比如说假设该参保人原先在甲地工作和缴纳社保,后面去了乙地参加工作,那么在保证乙地有社保关系接受单位并且已经在正常缴纳社保的前提下,该参保人需要回到原参保地申请社保关系转移,通过之后携带转移证明材料来到新单位,提交给新单位的社保专员**相应的手续。
社保断缴最明显的影响就是会导致医保报销功能不能使用,并且有的地区需要社保缴纳满足一定的连续性和时间要求才可以进行买房、贷款、摇号或者子女入学手续的**,所以建议参保人尽可能不要让社保呈现断保状态,在职人员也需要多关注自己的社保缴纳状态,监督自己所处的单位按时为自己缴纳社保。
那么