被称为“赤脚医生”的乡村医生为农村的医疗平台撑起强有力的保护伞,但是乡村医生的待遇一直是大家关注的问题,乡医的退休问题和编制一直没有落实,这导致很多毕业的大学生都不愿成为基层医生。在边远的农村,生病就医就只能依靠乡医来治疗,风力雨里的乡村医生的保障却一直没有得到落实,这个神圣而艰巨的职位吸引着很多朋友,但同时乡医不完善的社会保障也让很多朋友忘而止步。那么,2019年乡医待遇落实哪些?乡医编制最新待遇有哪些新的消息呢?接下来,本站为您介绍相关内容,希望对您有所帮助!
乡村医生保障着我国8亿农村人民的身体健康,但是人才引不来、留不住,“赤脚医生”难以考取执业资格,是一些乡村面临医疗“真空”的重要原因。乡医编制最新待遇有哪些?在最新的消息中指出通过10年左右的努力,力争使乡村医生总体具备中专及以上学历,逐步具备执业助理医师及以上资格,乡村医生各方面合理待遇得到较好保障,基本建成一支素质较高、适应需要的乡村医生队伍。围绕这一目标,意见提出了一系列针对性的政策措施。就拿宁夏省的医生补助来说离岗时年满60周岁及以上且健在的已离岗乡村医生和将要离岗的乡村医生,按其从事乡村医生工作起,累计到年满60周岁止实际工作年限×15元/月的标准,逐月发给生活补助;
2019年乡医待遇落实哪些?据最新消息了解到,***会尽快解决乡村医生的基本工资待遇和养老保障问题,乡村医生保障问题一直是迫在眉睫的问题,这一问题的解决会很大的解除大家从业后的后顾之忧;改变乡村医生身份,做一个有尊严的乡村医生,不再是大家心里的那个赤脚大夫;乡村医生最新政策在医药卫生体制改革中将乡村医生逐步纳入县、乡、村三级医疗卫生机构编制,实行统一管理、统一分配、统一使用、统一领导;