员工在进入企业工作之后,只要双方正式签订了劳动合同,就说明双方已经建立了劳动关系,企业就应为员工缴纳五险一金。五险一金**完成之后,员工就拥有了自己的个人账户。那五险一金个人账户查询方法是怎样的?小编马上为您详细说明。
一、五险一金个人账户查询方法
1、社保个人账户查询
(1)可以在参保地社保处查询(当地社保局)。
(2)拨打社保局服务电话(市话收费)。
(3)登陆当地的人力资源和社会保障局网站查询,先输入本人身份证或社保号注册新用户,然后登陆查询,也很方便的。
切记:查询需要本人身份证或社保号。
2、住房公积金个人账户查询
(1)触摸屏查询:通过输入职工账号或系统登记的职工身份证号码,输入密码,即可进入职工个人账户界面,通过点击“公积金信息查询”“公积金缴款明细查询”“贷款信息查询”“ 贷款还款信息查询”等菜单可查到职工缴存、贷款的各项基本情况。
(2)语音电话查询:通过拨打公积金查询电话12329,按语音提示操作可查询职工当前余额、缴至月份、月缴存额等基本情况。
(3)联名卡查询:单位正常缴存职工发放联名卡手续由单位经办人统一**,住房公积金联名卡有储蓄和住房公积金查询双重功能,可在发卡银行的各网点ATM机上自助查询;
(4)住房公积金网站查询:通过登录当地的住房公积金网站,输入职工身份证号码或职工账号可查询住房公积金中心机构设置、各项政策、热点问题、职工缴存、贷款等详细信息。
二、五险一金的缴纳比例
基本养老保险缴费比例:用人单位按缴费基数的20%缴费,职工个人缴费比例为8%。
基本医疗保险缴费比例:用人单位按缴费基数的8%缴费,职工个人缴费比例为2%。
失业保险缴费比例:用人单位缴费比例为2%,职工个人缴费比例为1%。
生育保险缴费比例:用人单位缴费比例为0.7%,职工个人不缴费。
工伤保险缴费比例:用人单位缴费比例为0.5%—2%,职工个人不缴费。
住房公积金缴存比例:单位和职工住房公积金的缴存比例应不低于各7%,原则上不高于各12%。
五险一金个人账户查询可以通过电话查询,也可以通过网络查询。现在网络发达,员工可以在网络上查询自己的社保账户与公积金账户,方便快捷。五险一金是每个企业都必须为员工**的基本的福利保障,在五险一金的缴纳中,用人单位与员工按照一定的比较进行缴纳,这也是用人单位对员工工作的一种无形的报酬。