不记名团体意外险通常可以解决人员流动性较大的问题。企业是可以定期更换员工,新增员工,主要是根据企业员工的职业,平均年龄以及人数来核算保费。今天我们就一起了解一下不记名建工团体意外险。
一、不记名团体意外险的特点
1.?? 不记名团体意外险相较于个人意外险,保费低,而且保障高,同时保障范围也清晰明确。
2.?? 在保险期间内,企业可以随时变更人员,这样的话就可以大大的满足企业人员流动的管理需求,也可以一定程度上贴近工伤保险条例中工伤赔偿责任,而且操作灵活方便,在投保时可以按照月份,按照年份,甚至可以按照项目的实际续期来进行选择。
3.?? 投保的保费可以作为员工的福利,由公司承担,也可以公司员工共同支付,这样的话,可以很好的分担员工发生意外是所产生的医疗,伤残,死亡抚恤金等,可以很大程度上的转移企业的财务风险,也大大的体现企业对员工的关爱。
二、不记名团体意外险的投保要求
不记名团体意外险的投保人数不低于5-6人,针对风险系数较高的公众,要求投保的人数不能低于20人。保险期间为一年,如果需要长期保障的话需要每年进行续保。根据保险会的相关规定,目前很多团险都需要实名投保才可以,但是建工和短期会展项目可以除外。
三、不记名团体意外险的售后服务
投保不记名团体意外险以后,人员变更时,变更的人数是不能少于约定的最低投保人数,而且累计变更的人数也是不能超过约定的替换率的。出现理赔时需要提供被保险人的身份证明,事故证明,诊断证明,**收据等等。在续保时,需要在续保日期到期之前**续保,小心脱保。