企业年金比例

企业年金的交费每一年不超过本企业上年度职工薪酬的8%。企业和职工个人交费累计不超过本企业上年度职工薪酬的12%。实际所需花费，由企业和职工商议明确。企业交费列支方式依照国家相关要求实行，职工个人交费由企业从职工个人薪水中代收代缴。以上就是企业年金比例相关内容。

企业年金介绍

企业年金是一种补偿性养老金制度，就是指企业以及职工在依规参与基本养老保险的基础上，独立创建的填补养老保险规章制度。企业年金是对国家基本养老保险的必要填补，是用户已经健全的城区职工养老保险管理体系的“第二支撑”。在推行当代社会保险规章制度的国家中，企业年金早已成为了一种比较广泛推行的企业填补养老保险金方案，又称之为“企业退休养老金方案”或“岗位养老保险金方案”，并且变成该国养老保险规章制度的关键构成部分。本文主要写的是企业年金比例有关知识点，内容仅作参考。