宁愿饿死不进工厂打工 月薪过万招不到人真相

春节过后，将迎来招聘季节，想要找工作想要招员工都在每年的2月3月进行。但是广州一家制衣厂却招不到人，尤其是年轻人，年轻人中流行一句话，宁愿饿死不进工厂打工，那年轻人都去做什么

春节过后，将迎来招聘季节，想要找工作想要招员工都在每年的2月3月进行。但是广州一家制衣厂却招不到人，尤其是年轻人，年轻人中流行一句话，宁愿饿死不进工厂打工，那年轻人都去做什么了？根据调查数据，年轻人都去送外卖了。

在广州制衣厂，很多人工厂都开始招人了，但是并找不到人，虽然已经开始集中的招工，但是并不是很容易，现在很多人对于工厂的流水线工作都是非常的排斥，有随后记者采访了几个老板，都表示现在的招工太难了，虽然工资还可以，但是却找不到人，以前一个厂里100多人，现在却只有30几个。

“年轻劳动力过去都在工厂里扎堆，如今也持续为外卖行业输送人员。”业内人士分析，这也成为当下制造业急缺一线员工的原因之一。

上班时间灵活、收入有保障、时间自由是他们选择做外卖骑手的最重要原因，而这正是制造业工厂不能提供的。

报告显示，自营骑手的收入最为可观，收入多在6-8千。众包骑手多采用灵活就业方式，骑手收入多在4千元以内，基本和从事的其他工作收入相当。

当然，最好的工作是“钱多、事少、离家近”。外卖骑手的工作为四五线城市提供了新的就业机会，不少年轻人因此不再外出打工。

有网友称：“不是90后不能干，而是现在机会很多我们也可以选择，你工厂月过万，那么热不透气，相比我的身体更要紧，宁可一个月几千”。

小编也发表一下看法，月薪过万难招人应该只是一个噱头，制衣厂工人的工资要是能月入过万肯定是有人去应聘的，但是月薪过万的制衣厂不是遍地都是，年轻人愿意去送外卖不去当制衣厂工人，肯定是送外卖的工作待遇更加好一点。工作待遇不仅仅包括工资，还有工作环境、工作本身性质等等。